টেকসিঁড়ি রিপোর্ট : মার্কিন টেলিযোগাযোগ জায়ান্ট কোম্পানি ভেরাইজন তাদের ইতিহাসের অন্যতম বড় কর্মী ছাঁটাই প্রক্রিয়ার ঘোষণা দিয়েছে। প্রায় ১৩,০০০-এরও বেশি কর্মী ছাঁটাই করার প্রস্তুতি নিচ্ছে কোম্পানিটি, যা তার কর্মীবাহিনীর প্রায় ১৩ শতাংশ।
গত সেপ্টেম্বরের তথ্য অনুযায়ী, কোম্পানিতে প্রায় ১,০০,০০০ পূর্ণকালীন কর্মী কর্মরত ছিলেন। মার্কিন কর্মীদের বৃহস্পতিবার, ২০ নভেম্বর থেকে এবং আন্তর্জাতিক কর্মীদের আগামী সপ্তাহগুলোতে ছাঁটাইয়ের নোটিশ দেওয়া হবে।
ড্যান শুলম্যান (প্রাক্তন পেপ্যাল প্রধান), যিনি গত মাসে ভেরাইজনের সিইও হিসেবে দায়িত্ব গ্রহণ করেছেন। শুলম্যান কর্মীদের উদ্দেশ্যে বলেছেন, “গ্রাহকদের জন্য নতুন মূল্য তৈরি করতে এবং একটি দ্রুত ও শক্তিশালী ভেরাইজন গড়ে তুলতে আমাদের সম্পদ ও দলের পুনর্বিন্যাস প্রয়োজন।”
তিনি আরও জানান, আউটসোর্সিং এবং বাহ্যিক শ্রম ব্যয় উল্লেখযোগ্যভাবে কমানো হবে। জানিয়েছে ওয়াল স্ট্রিট জার্নাল।
ক্ষতিগ্রস্ত কর্মীদের জন্য ২০ মিলিয়ন ডলারের “পুনর্দক্ষতা এবং ক্যারিয়ার পরিবর্তন তহবিল” (Reskilling and Career Transition Fund) গঠন করা হয়েছে, যা তাদের নতুন চাকরি বা পেশা খুঁজে পেতে সাহায্য করবে।
ভার্জ জানিয়েছে, ভেরাইজন ফাইবার ইন্টারনেট সরবরাহকারী ফ্রন্টিয়ার (Frontier)-এর সাথে ২০ বিলিয়ন ডলারের একীভূতকরণ এবং স্টারি (Starry) অধিগ্রহণের মাধ্যমে তাদের ইন্টারনেট পরিষেবা বাড়াচ্ছে। সম্প্রসারণ সত্ত্বেও, সাম্প্রতিক আয়ের প্রতিবেদনে দেখা গেছে কোম্পানি প্রায় ৭,০০০ পোস্টপেইড ফোন গ্রাহক হারিয়েছে।
মূল কথা, রাজস্বের দিক থেকে বিশ্বের দ্বিতীয় বৃহত্তম এবং যুক্তরাষ্ট্রের বৃহত্তম মোবাইল নেটওয়ার্ক কোম্পানি ভেরাইজন তার “পরবর্তী পর্যায়ের” বৃদ্ধির জন্য কঠোর পদক্ষেপ নিচ্ছে। নতুন সিইও ড্যান শুলম্যানের নেতৃত্বে এই পুনর্গঠন প্রক্রিয়ায় খরচ কমানো এবং গ্রাহক সেবার মানোন্নয়নের ওপর জোর দেওয়া হচ্ছে, যার ফলে বিপুল সংখ্যক কর্মী চাকরি হারাচ্ছেন।
